ruman vs iFlow
iFlow este o soluție matură și foarte bună de pontaj. ruman merge mai departe și acoperă tot ce are nevoie o firmă mică — pontaj, concedii, salarii, popriri, adeverințe și REGES — la un preț fix per firmă. Iată o comparație corectă, ca să alegi în cunoștință de cauză.
| Funcție | ruman | iFlow |
|---|---|---|
| Pontaj digital | ✓ | ✓ |
| Pontaj cu cartelă / cititoare RFID | — | ✓ |
| Aplicație pe telefon | ✓ (web/PWA) | ✓ (app nativ) |
| Cereri de concediu online | ✓ | ✓ |
| Portal pentru angajați | ✓ | ✓ |
| Salarizare / stat de plată | ✓ | ~ (export pentru salarizare) |
| Popriri (rețineri salariale) | ✓ | — |
| Adeverințe generate automat (PDF) | ✓ | — |
| Integrare REGES Online (Inspecția Muncii) | ✓ | — |
| Export lunar pentru contabil | ✓ | ✓ |
| Model de preț | fix per firmă | per angajat / lună |
| Interfață în limba română | ✓ | ✓ |
Legendă: ✓ inclus · ~ parțial/opțional · — nu apare ca funcție principală în informațiile publice.
Când e mai potrivit iFlow
iFlow este o alegere excelentă dacă nevoia ta principală este pontajul, mai ales pentru echipe mari sau în teren, cu cartele RFID și o aplicație mobilă nativă bine pusă la punct. Este o soluție consacrată, cu mulți clienți și o experiență matură pe zona de prezență și ore lucrate.
Când e mai potrivit ruman
ruman e gândit pentru firme mici (5–50 de angajați) fără departament HR dedicat, care vor tot HR-ul într-un singur loc, nu doar pontajul:
- Preț fix per firmă — nu plătești mai mult pe măsură ce angajezi;
- REGES Online integrat — transmiți salariați și contracte către Inspecția Muncii direct din aplicație;
- Salarii, popriri și adeverințe — module pe care soluțiile axate pe pontaj de obicei nu le au;
- Export lunar automat pentru contabil — pontaj și state trimise cu un click.